Conflictos productivos

No hay vida de equipo sin conflicto. Un grupo de personas que están en permanente interacción, orientados a conseguir unos resultados, generan necesariamente situaciones en las que no todos piensan o sienten de la misma manera. Porque habrá situaciones en las que: se genera competencia por recursos escasos. hay interpretaciones diferentes de una situación. no... Seguir leyendo →

Y tú, ¿qué crees?

En uno de los procesos de coaching en el que participo, trabajaba con una alumna de último curso de carrera. Le ayudé en su reflexión sobre las alternativas relacionadas con su futuro profesional (búsqueda de trabajo, estudiar un Máster, prácticas en el extranjero…) y a que tomara ella misma la decisión que considerara más oportuna.... Seguir leyendo →

Pregunta

Como apuntaba Jordi en una anterior viñeta  Pero... ¿qué es esto del coaching? son varias las formas en que un coach provoca reflexión y acción en el  coachee. Quizá la más conocida de ellas sea "la pregunta". En mi experiencia  hay una que resulta especialmente incomoda porque  es difícil de contestar: ¿Para qué?. Con frecuencia... Seguir leyendo →

Pero… ¿qué es esto del coaching?

Todos los que en mayor o menor medida  nos dedicamos  al apasionante mundo del coaching hemos recibido – o seguimos recibiendo – con cierta regularidad  “la gran pregunta”,  formulada casi literalmente en los siguientes términos : “Pero… ¿qué es exactamente esto del coaching?” Y la verdad es que, a mi por lo menos,  no me... Seguir leyendo →

If you want to sing out, sing out

Hoy he vuelto a escuchar esta canción de Cat Stevens, que me trae muy buenos recuerdos porque la utilicé en un vídeo que resumió unas jornadas con el Equipo de Formación de BBVA, con quienes tuve el lujo de compartir unos cuantos años de mi actividad profesional. Adjunto el link a la canción como recuerdo... Seguir leyendo →

TRANSPARENCIAS

En una ocasión, compartía té y conversación con mi querida   Manuela Mena, cuya experiencia profesional le ha permitido analizar, descubrir, catalogar, comentar, descatalogar y adquirir para el Museo del Prado muchas de las joyas pictóricas que hoy disfrutan en Madrid visitantes de todo el mundo. Hablando de la actividad de comisariar exposiciones, me comentaba: "Un buen... Seguir leyendo →

PLEONASMO

Hace unos días tuve la  sublime experiencia de escuchar de nuevo una frase que "me rasca" especialmente: "te vuelvo a repetir".  Qué queréis que os diga, me resulta como una especie de intento de (con)vencer con pocos argumentos y con un recurso pobre y, sobre todo, erróneo. Y, además de producirme una ligera sonrisa, me... Seguir leyendo →

CONVERSACIONES PENDIENTES

En la gran mayoría de los procesos de coaching aparece, en un momento u otro, un concepto recurrente que denominamos conversaciones pendientes. No deja de ser sorprendente cuántas situaciones se quedan ahí,  pendientes,  enquistadas,  bloqueadas,  alimentando emociones  ...  por no atrevernos a "conversar", por no poder o no saber afrontar una conversación que nos parece... Seguir leyendo →

COACHING EXPRESS

En Vesper somos estrictos con los procesos de coaching. Claro que creemos firmemente en la aplicación de un estilo propio de "acompañar" en aras a la autenticidad y la creación de una relación de confianza con el coachee y, no es menos cierto, que respetamos las reglas básicas de la disciplina para que los servicios... Seguir leyendo →

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